Samarbeid er en ressurs
Vi hjelper ledere å utvikle denne ressursen
Engasjerte mennesker er bra å omgås, samarbeider bedre og lærer raskere. Dette er en ressurs vi hjelper ledere å utvikle.
Vi gjør det ved å synliggjøre medarbeidernes erfaringsbaserte kunnskap og talent, slik at mennesker får brukt sine sterke sider mest mulig.
Talent screening
Få innblikk i og benytt menneskers unike bakgrunn, erfaring og talent
Menneskers bakgrunn og historie er unik og uendelig verdifull. Får man frem dette, blir det enklere å benytte mennesker der de fungerer best.
Talent screening er en forskningsbasert metode vi har utviklet for å få frem menneskers naturlige orientering, erfaringsbaserte kunnskap og talent.
Dette gjør rekrutteringsprosesser, og intern rolle fordeling, mer treffsikker, gir medarbeiderne innblikk i hverandres styrker, og hjelper dem å spille hverandre gode i alle aktiviteter.
Talentutvikling
En engasjerende måte å utvikle kunnskapen organisasjonen trenger
Vi hjelper ledere å gjøre medarbeidersamtaler inspirerende, relevant og utviklende.
Talentutvikling er en prosess hvor ledere tilrettelegger for å benytte medarbeidernes styrker kombinert med læring basert på erfaringene man gjør seg.
Vi støtter dette ved å avdekke sammenhengen mellom den konkrete verdiskapingen og kunnskapen medarbeiderne faktisk benyttet. Vi hjelper ledere å klarlegge dette, identifisere kunnskapen medarbeiderne besitter og hva de trenger å utvikle.
Del kunnskap i en felles portal
Få innblikk i kunnskapen organisasjonen faktisk benytter
Vi tilbyr en portal som gir innblikk i kunnskapen humankapitalen faktisk besitter, resultater man har oppnådd og hva som er under utvikling.
Talent screening, evaluering og utvikling av kunnskap, er essensielt for trivsel og verdiskaping i enhver organisasjon. Vår portal samler disse prosessene ett sted.
Den samlede informasjonen beskriver i hvilken grad man utvikler samarbeid på en bærekraftig måte.